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    OSM Dokumentation 001

    Wie Betriebe digitale Mitarbeitende entwickeln.

    Wie ein Betrieb sein Wissen nutzbar macht.

    Warum wir diesen Betrieb zeigen

    Keine Theorie.

    Sondern wie aus Erfahrung ein digitaler Mitarbeitender entsteht.

    Viele fragen nach der Kampagne. Nur wenige fragen, warum sie funktioniert hat.

    Die ausgezeichnete Entwicklung bestand nicht nur aus digitalen Mitarbeitenden.
    Sie umfasste ebenso den Aufbau reproduzierbarer Nachfrage über Social Media. Hierfür gab es bereits 2022 den HolzLand Award.

    Die Kampagnen waren nie das eigentliche Produkt.
    Sie waren das Ergebnis eines vorbereiteten Betriebs.

    Ausgezeichnet mit dem HolzLand Zukunftsaward 2026.

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    23 Minuten

    Oder beginnt direkt bei einer Unternehmerfrage ↓

    23 Minuten9 Unternehmerfragen1 dokumentierte Entwicklung

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    Betrieb wiedererkannt?

    Du musst BunzelBuddy nicht kopieren. Wir entwickeln deinen Weg.

    Lass uns herausfinden, wo es beginnt

    Und wie beginnt so ein Weg?

    Erstes Gespräch

    Wir finden heraus, welche Spielregeln deinen Betrieb tragen.

    Einen Tag später

    Du arbeitest bereits mit deinem Business Code.

    Ab jetzt ist deine KI implementationsbereit.

    Kurz danach

    Dein KI-Vorzimmer beginnt, Routine zu übernehmen.

    Die Technik dauert Stunden. Nicht Monate.

    Integrationsraum

    Unternehmen entwickeln digitale Mitarbeitende gemeinsam.

    Erfahrungen werden geteilt. Gute Lösungen verbreiten sich schneller.

    KI-Vollbüro

    Digitale Mitarbeitende übernehmen weitere Aufgaben.

    Alle 90 Tage

    Wir prüfen:

    Was hat sich verändert?

    Was gehört inzwischen in deinen Business Code?

    Welche Aufgabe übernimmt als Nächstes ein digitaler Mitarbeitender?

    Die Technik dauert Stunden.

    Produktiv werdet ihr am ersten Arbeitstag.